新浪科技讯 12月12日上午消息,内部精准解读,指疑保持技术与产品的似抄领先优势;确保销售与服务能力能够应对激烈的市场竞争;确保3个品牌9款核心产品的如期上市;组织提效,削减短期内无法提升财务表现的李斌管道 疏通服务项目。尽在新浪财经APP
责任编辑:李铁民
夏平信被袭蔚夏一平内部信提到,内部变革低效的指疑内部工作流程;4、合并重复建设的似抄部门与岗位,合并职能重复的李斌部门与岗位,夏一平的内部信部分内容抄袭了蔚来李斌2023年的内部信。
2023年李斌的内部信也提到:确保核心关键技术的长期投入,取消低效岗位;资源提效,需要立即调整。推迟和削减3年内不能提升公司财务表现的项目投入。变革低效的内部工作流程与分工,